學生提供的就業(yè)安置費收據(jù)
8月6日下午，乘坐30多個小時火車后，小陳等8名達州西南職業(yè)技術(shù)學校(簡稱“達州西南職校”)學生終于從福州返回達州。下火車后，她們直奔位于西外金龍大道的達州西南職校，準備要回學校向她們收取的18500元的就業(yè)安置費。“進學校的時候說的包分配，結(jié)果介紹工作卻被收取了高價就業(yè)安置費。就業(yè)安置費收了后，合同上簽的職位是列車員，其實是在火車上做餐服和保潔。”
據(jù)小陳介紹，她就讀于達州西南職校2014級乘務(wù)專業(yè)，該專業(yè)6個班將近300人。今年5月，在校學習兩年后進入頂崗實習，學校聯(lián)系河北聯(lián)拓人力資源服務(wù)有限公司進校招聘，并根據(jù)學生選擇的實習職位，由學校出面向?qū)W生收取最高金額超過3萬元的就業(yè)安置費。選擇到景點或地鐵做安檢員的每人收5000元;選擇做列車員的少則18500元，多則30500元。
巨大誘惑 招生承諾包工作包分配
2014年6月，初中畢業(yè)的小陳頻頻接到達州西南職校的電話，招生老師承諾讀這個學校包工作包分配。經(jīng)不住巨大誘惑，小陳和很多同學都決定到學校實地看一下。小陳說，剛到達州就被學校的車接到了招生辦公室，坐了幾分鐘，就被老師要求去交費，乘務(wù)專業(yè)中專班三年學費總共7200元，中專套讀大專班三年學費8600元。
小陳說：“招生老師忽悠我，說現(xiàn)在乘務(wù)專業(yè)只剩兩個名額了，不趕快交費就讀不成，讓我趕快決定，給我預留一個名額。”
臨近實習 學校收天價就業(yè)安置費
今年5月，小陳和同學們即將在校學習滿兩年，按照國家對職業(yè)學校的相關(guān)政策規(guī)定，前兩年為在校學習，第三年便開始帶薪實習。當月達州西南職校找來河北聯(lián)拓人力資源服務(wù)有限公司等企業(yè)進校招聘，并根據(jù)學生選擇的實習職位，由學校出面向?qū)W生收取價位不等的就業(yè)安置費。
小陳和此次與她一起返回達州的同學選擇了列車員的職位，5月26日，繳納了18500元的就業(yè)安置費后，和河北聯(lián)拓人力資源服務(wù)有限公司簽訂了委托就業(yè)安置書。5月28日，她們從達州出發(fā)前往武漢參加崗前培訓。
據(jù)小陳介紹，與河北聯(lián)拓簽訂委托就業(yè)安置書的學生中，中專班的就業(yè)安置費是20000元，中專套讀大專 班 的 就 業(yè) 安 置 費 是18500元。還有到成都同樣選擇列車員的同學，中專班的就業(yè)安置費是30500元，中專套讀大專班的就業(yè)安置費是29000元，選擇到景點或地鐵做安檢員的就業(yè)安置費是5000元。
巨大反差 列車員變成了餐服和保潔
據(jù)了解，與河北聯(lián)拓簽委托就業(yè)安置書的學生分兩批，第一批于5月28日從達州前往武漢參加崗前培訓，隨后輾轉(zhuǎn)到石家莊繼續(xù)培訓;第二批則于6月15日直接從達州前往石家莊參加崗前培訓。
培訓中，小陳和同學們又被要求繳納了3000元的服裝費和押金，并未開具任何收據(jù)，“當時承諾的是這3000元干滿一年后全額退還，如果中途離開則只能退1000元。”培訓到6月底，她們被河北聯(lián)拓人力資源服務(wù)有限公司輸送給北京中鐵富紅保潔服務(wù)有限公司餐飲管理分公司，到福州客務(wù)段工作。
“本來以為到福州客務(wù)段后，就開始自己的列車員生涯，沒想到的是，自己干的工作并不是委托就業(yè)安置書上的列車員職位，而是在火車上做餐服，中間還讓我們做過保潔。”想起自己在福州客務(wù)段實習工作的經(jīng)歷，小陳和同學都感到非常委屈，而且我們并不是福州客務(wù)段的正式員工，只是屬于其外包的勞務(wù)公司北京中鐵富紅保潔服務(wù)有限公司餐飲管理分公司。
小陳的同學小黃說：“我們每一趟車都要貼100多元出來，從庫房把東西拿出來后，最后賣的東西跟賬對不上，也不知道哪里不對，反正一趟車完了，領(lǐng)班就讓我們趕快賠錢。”
感覺被騙 想向?qū)W校要回就業(yè)安置費
小黃向華西城市讀本記者透露，達州西南職校為了讓她們提前參工，給她們辦理了假畢業(yè)證，提供給用工單位。然而，小黃和同學們目前仍處于未畢業(yè)狀態(tài)，不僅沒拿到大專畢業(yè)證，連中專畢業(yè)證都沒有拿到。在福州客務(wù)段帶薪實習了一個多月，她們都不知道自己的薪資待遇怎樣，也從來沒有人來給她們說過。
“我們感覺自己被騙了，學校把我們推給人力資源公司，人力資源公司又把我們安排給保潔公司，工作崗位跟之前承諾的也不一樣。”小陳說，這次回達州就是不想干了，我們只想學校把錢退給我們。那么大一筆錢，都是父母辛辛苦苦掙來的血汗錢。
達州西南職校：就業(yè)安置費是代勞務(wù)公司收取
據(jù)小陳介紹，8月6日下午她們回到達州后與自己的老師取得了聯(lián)系，老師告訴她們，王董事長已知道她們回來了。她們給學校的董事長王某打電話表達了想要回就業(yè)安置費的訴求，卻被王某告知，“你們已不是學校的人，就業(yè)安置費學校只是代勞務(wù)公司收取的。”
對于達州西南職校董事長王某的這一說法，小陳和同學們都不認可，首先她們還未從學校畢業(yè)，學校應(yīng)該維護她們的正當權(quán)益;其次當時的就業(yè)安置費是交給學校財務(wù)科的，不管是不是代收，錢交給了誰就找誰要。
根據(jù)小陳等同學提供的繳納就業(yè)安置費的收據(jù)，記者發(fā)現(xiàn)，有些收據(jù)開票單位是“河北聯(lián)拓人力資源服務(wù)有限公司”，有些收據(jù)開票單位是“四川省達州西南職業(yè)技術(shù)學校”。
當天，小陳等同學又再三給王某打電話，王某在電話中稱，自己有事正在趕往成都，委托了學校一名老師處理此事。負責處理此事的老師原本與小陳等人約定8月8日一起商量解決方案，但直到當天下午一直未露面。隨后，小陳打電話給該老師，該老師同樣稱馬上要到成都出差。
8月8日下午，記者致電達州西南職校董事長王某，王某在電話中告訴記者，自己現(xiàn)在在云南的大山上，手機信號不好。
達州市教育局：學校不能收取就業(yè)安置費
8月9日上午，記者就此事到達州市教育局采訪，該局職業(yè)教育和成人教育科一名工作人員告訴記者，學校是不能收就業(yè)安置費的，也沒有相關(guān)政策允許學校收這個錢。“根據(jù)市場的用工需求變化，可能會有一些企業(yè)收這個費用，但這個費用的多少教育局無權(quán)管，應(yīng)該問問人社局有沒有相關(guān)的政策規(guī)定。”
該工作人員透露，前段時間也接到學生反映達州西南職校收就業(yè)安置費的投訴，學校當時回復稱正在積極協(xié)調(diào)處理。
達州市人社局：人力資源公司亂來 未在達州備案
記者來到達州市人社局了解關(guān)于就業(yè)安置費的相關(guān)政策規(guī)定，該局就業(yè)促進科工作人員說：“這簡直就是亂搞，哪里有啥子就業(yè)安置費。”如果確實是一些就業(yè)困難人員，通過人力資源公司找到工作，人力資源公司可以向達州市人社局申請中介費，原則上每人不超過300元。而且這個錢是由人社局補貼給人力資源公司，不能向就業(yè)者收取。
該工作人員通過查詢得知，河北聯(lián)拓人力資源服務(wù)有限公司并未在該局備案，并向下轄的通川區(qū)、達川區(qū)人社局電話詢問有無該公司的備案情況，均被告知，該公司未在達州備案。
河北聯(lián)拓：達州招聘專員稱不知道錢怎么花的
8月9日下午，記者通過小陳提供的電話，致電河北聯(lián)拓人力資源服務(wù)有限公司達州的聯(lián)絡(luò)人金某，金某在電話中表示，自己只是河北聯(lián)拓在達州的招聘專員，只負責招聘工作，對于收取就業(yè)安置費及相關(guān)情況均不知道。
幾分鐘后，金某又給記者回電話稱，工作是給她們安排了的，她們是自動離職，現(xiàn)在跟那邊協(xié)商，如果愿意回去上班可以繼續(xù)上班。“一旦安置后，那些費用都是花出去了。 ”對于費用到底花在哪些方面的，金某稱，是河北聯(lián)拓花費的，自己不清楚。
隨后，記者致電河北聯(lián)拓人力資源服務(wù)有限公司總經(jīng)理耿某，電話一直無人接聽。
對于達州西南職校或河北聯(lián)拓是否有權(quán)收取高額就業(yè)安置費，就業(yè)安置費到底是學校還是河北聯(lián)拓收取的，就業(yè)安置費又花在了哪些方面，河北聯(lián)拓有無資質(zhì)在達州開展人力資源服務(wù)等相關(guān)情況，學生到底何去何從，記者將繼續(xù)關(guān)注。
