近日，芳草小學(xué)召開了2019年教職工代表大會。為了更好地了解學(xué)校的核心工作，教代會成員分別聽取了學(xué)校六個部門十一位干部及干事工作述職。
牟守斌、林文紅主任總結(jié)了教導(dǎo)處本學(xué)期六個方面的十二項重點工作：語文節(jié)、數(shù)學(xué)節(jié)、英語節(jié)、教學(xué)視導(dǎo)、詩歌研學(xué)、新教師培訓(xùn)、英國研學(xué)、一年級樂考、錄像課及接待英國游學(xué)等工作，成效顯著。
陳婷婷、杜琳主任介紹了本學(xué)期開展的德育、少先隊活動。
教科室主任胡雪梅、王曉燕介紹了學(xué)校24個學(xué)術(shù)團(tuán)體每月活動的積極開展情況，接待全國各地到校觀摩學(xué)習(xí)的老師、領(lǐng)導(dǎo)，語文、美術(shù)課題的立項，美術(shù)課題的區(qū)級結(jié)題獲優(yōu)。
信息中心主任林宇就“TBL、蘇格拉底評課系統(tǒng)，超星閱讀系統(tǒng)，希沃課堂助手使用以及信息中心硬軟件的配置、維修及培訓(xùn)工作”進(jìn)行了小結(jié)。本學(xué)期加強(qiáng)信息中心隊伍建設(shè)，促進(jìn)工作效率的提升;加強(qiáng)學(xué)校軟硬件建設(shè)與應(yīng)用，促進(jìn)課堂變革;加強(qiáng)信息化培訓(xùn)，促進(jìn)教師隊伍信息素養(yǎng)的提升。
龍成香、尹顯波主任匯報后勤處工作。進(jìn)一步規(guī)范了食堂采購及財務(wù)管理，食堂原料的采買及專項經(jīng)費(fèi)的使用嚴(yán)格按上級有關(guān)食堂管理規(guī)定的相關(guān)要求執(zhí)行。做好學(xué)校財務(wù)預(yù)算及政府采購工作，每月按時上報用款計劃，保證學(xué)校資金的合理使用。嚴(yán)格按照財經(jīng)管理制度，做好預(yù)決算。合理安排專項經(jīng)費(fèi)項目，做到專款專用，嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)審、外審制度。做好南區(qū)近六年報廢物品的處理工作等。
劉麗、吳曉麗主任匯報了辦公室重點工作。加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)工作，開展支教聯(lián)盟活動，規(guī)范人事勞資工作;職稱崗位評聘、職稱申報、評優(yōu)評先等工作公平、公正、公開;保障信息聯(lián)絡(luò)暢通，做好內(nèi)部協(xié)調(diào)、每日考勤、文件收發(fā)、對外宣傳。開展“黨建”“創(chuàng)優(yōu)爭先”活動、工會活動、工會慰問、退休教師慰問活動等;增強(qiáng)集體凝聚力，營造良好的工作氛圍。
教代會成員認(rèn)真聽取干部述職，肯定行政們的辛勤付出。
教代會尾聲，學(xué)校負(fù)責(zé)人樊祥同志為大家加油鼓勁：本學(xué)期學(xué)校辦學(xué)方向明確，成效顯著;管理規(guī)范、有序;校區(qū)融合成效顯著;干部陽光執(zhí)政，制度不斷完善;課題、課程、課堂強(qiáng)勢推進(jìn);教師個性化發(fā)展、成果物化，成效顯著。每個部門、每件事情背后都有中層干部艱苦的努力，希望教代會成員理解、支持、配合。
學(xué)校將進(jìn)一步提升教師對學(xué)校的認(rèn)同度，努力做到讓每位老師都有安全感、獲得感、專業(yè)感、引領(lǐng)感和幸福感。（芳草小學(xué)）
教職工代表大會,芳草小學(xué)
