四川教育新聞網(wǎng)成都1月15日訊(賈元東 通訊員 吳必強(qiáng))為了進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校中層干部隊伍建設(shè)，優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，提高管理效能，為學(xué)校教育改革與發(fā)展提供堅強(qiáng)有力的組織保證和人才支持。根據(jù)上級有關(guān)干部選拔任用文件精神，經(jīng)請示教育局同意，學(xué)校黨總支委員會研究，于2017年1月13日開展2017年中層干部競聘上崗。
此次競聘原則有：堅持黨管干部原則;任人唯賢、德才兼?zhèn)湓瓌t;群眾公認(rèn)、注重實績原則;公開、平等、競爭、擇優(yōu)選拔原則;民主集中制原則;依法管理、嚴(yán)格程序原則。
采取個人自薦、民主推薦(10人以上聯(lián)名推薦)和組織推薦相結(jié)合的方式進(jìn)行報名活動。事前，學(xué)校向全校教職工公布擬競聘職位、人數(shù)和條件。
2017年1月13日上午組織召開教職工大會，對10名參與競聘的教師進(jìn)行了考核�？己税ǜ倣徰菡f、民主測評、組織考察三部分。
通過競聘上崗擴(kuò)大了選人視野，拓寬了識人渠道;強(qiáng)化了競爭，有利于優(yōu)秀人才脫穎而出;增強(qiáng)了全體干部的上進(jìn)心和危機(jī)感。極大地調(diào)動了教職工的工作積極性和主動性。
